Wniosek o udzielenie urlopu okolicznościowego – wzór dokumentu z komentarzem eksperta, problemy w praktyce

Urlop okolicznościowy to płatne zwolnienie od pracy przysługujące z powodu szczególnych wydarzeń w życiu pracownika, takich jak jego ślub, urodzenie dziecka czy śmierć najbliższych. Katalog zdarzeń uprawniających do tego urlopu zawierają przepisy rozporządzenia w sprawie sposobu usprawiedliwiania nieobecności w pracy oraz udzielania pracownikom zwolnień od pracy, jednak nie określają one ani zasad udzielania takiego zwolnienia, ani nie odpowiadają na ważne w praktyce pytanie – do kiedy uprawniony pracownik może wykorzystać takie zwolnienie? Z tego względu pracodawcy mają liczne wątpliwości dotyczące nie tylko samego uprawnienia do urlopu okolicznościowego, ale także do jego udzielania. Postaramy się je rozstrzygnąć w tym artykule.