Wniosek pracownicy o przeliczenie podstawy wymiaru zasiłku za okres urlopu rodzicielskiego od 26 kwietnia 2023 r.

Pracownica 26 kwietnia 2023 r. przebywa na urlopie rodzicielskim, który trwa od 10 lipca 2022 r. do 8 lipca 2023 r. Wniosek o urlop złożyła w ciągu 21 dni po porodzie na cały okres 20 tygodni urlopu macierzyńskiego i 32 tygodnie urlopu rodzicielskiego w wysokości podstawy 80%. Ponieważ jesteśmy płatnikiem zasiłków, to my wypłacamy pracownicy zasiłek. Czy w związku ze zmianami i przepisami przejściowymi pracownica w ciągu 21 dni od 26 kwietnia 2023 r. ma prawo złożyć wniosek o przeliczenie podstawy wymiaru zasiłku? Czy musimy taki wniosek pracownicy uwzględnić i od 26 kwietnia 2023 r. podwyższyć jej zasiłek z 80% do 81,5 % podstawy?